Quais doenças mais fáceis de pegar atestado?

Doenças mais comuns que geram afastamento do trabalho

Trabalhar em boas condições é essencial para a saúde, mas nem sempre conseguimos evitar problemas que exigem um tempo de afastamento. Na prática clínica, algumas condições aparecem com mais frequência quando o assunto é justificar a ausência do trabalho.

Acidentes de trabalho estão entre as principais causas, especialmente em setores industriais ou de construção. Muitas vezes envolvem cortes, quedas ou esforço excessivo, e exigem cuidados imediatos. Logo em seguida, aparece a dor nas costas — um verdadeiro mal do século. Muito comum entre quem passa horas sentado ou levanta peso, pode levar a afastamentos prolongados se não for bem tratada.

Lesões no joelho também são frequentes, especialmente em funções que exigem movimento repetitivo ou muito tempo em pé. Já a hérnia inguinal, muitas vezes ligada ao esforço físico, é outra razão comum para sair do trabalho temporariamente, principalmente após cirurgia.

Na esfera mental, depressão e estresse vêm ganhando mais atenção. A pressão no ambiente profissional, cobranças excessivas e falta de apoio emocional podem desencadear quadros sérios que precisam de tratamento e repouso. O médico do trabalho tem papel fundamental em reconhecer esses sinais e orientar o afastamento quando necessário.

Outras condições como doenças do coração e problemas urológicos também aparecem com certa frequência. Infecções urinárias, por exemplo, se não tratadas a tempo, podem evoluir e exigir tempo fora do trabalho. Já problemas cardíacos, muitas vezes silenciosos, podem exigir afastamento mais longo para recuperação.

O importante é lembrar que o atestado médico existe para proteger a saúde do trabalhador — não como um benefício, mas como uma necessidade. O profissional de saúde ocupacional atua para garantir que o retorno ao trabalho seja seguro, consciente e sustentável.