Когда нельзя платить зарплату?

Когда нельзя выплачивать зарплату

Российское трудовое законодательство четко регулирует сроки выплаты заработной платы. Согласно разъяснениям Роструда, компании и индивидуальные предприниматели не имеют права выплачивать зарплату за вторую половину месяца в самый последний день текущего месяца.

Например, если работодатель выдает аванс 15-го числа за первую половину месяца, то расчет за вторую половину нельзя производить 30-го или 31-го числа этого же месяца. Заработная плата за отработанный месяц должна выплачиваться в строго установленные законом дни в следующем месяце — не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Такое правило связано с тем, что окончательный расчет за месяц можно произвести только тогда, когда этот месяц полностью завершен и все отработанные дни корректно учтены. Нарушение этих сроков грозит работодателю административной ответственностью и начислением пени за задержку выплат.