Сколько работодатель должен отчислять в пенсионный фонд?

Пенсионные взносы работодателя: как это работает?

Каждый официальный трудоустроенный сотрудник имеет право на пенсионные накопления. Для этого работодатель ежемесячно отчисляет 22% от вашей заработной платы в Социальный фонд России (ранее — Пенсионный фонд). Взносы платятся из средств компании, поэтому они не вычитаются из вашей «на руки» получаемой зарплаты.

Однако существует важный нюанс — предельная величина базы для начисления взносов. Это лимит дохода за календарный год, после превышения которого ставка пенсионных отчислений снижается до 10%. Данная сумма ежегодно индексируется правительством и прямо зависит от уровня средней заработной платы в стране.

Регулярные пенсионные отчисления формируют ваши будущие баллы и стаж. Чтобы проверить, вовремя ли компания переводит деньги, вы всегда можете заказать выписку из лицевого счета через портал Госуслуг.