Что удерживают с зарплаты в РК?

Какие удержания делают с зарплаты в Казахстане?

Каждый работник в Казахстане замечает, что на руки он получает не полную сумму оклада, а меньшую. Это связано с законными удержаниями, которые предусмотрены действующим законодательством Республики Казахстан.

С зарплаты ежемесячно удерживаются три основных платежа. Первый — это индивидуальный подоходный налог (ИПН), который составляет 10% от дохода. Этот налог идет в государственный бюджет и начисляется на всю сумму заработной платы.

Второе удержание — обязательные пенсионные взносы (ОПВ). Тоже 10% от зарплаты, но они зачисляются на ваш персональный пенсионный счёт в Единый накопительный пенсионный фонд. Эти деньги будут доступны вам после выхода на пенсию.

Третий вид отчислений — взносы на обязательное медицинское страхование (ВОСМС), которые составляют 2%. Благодаря этим взносам каждый застрахованный гражданин имеет право на получение медицинских услуг по ОМС-программе, включая консультации врачей, анализы и лечение в стационаре.

Важно понимать, что все эти удержания являются обязательными и не зависят от желания работника или работодателя. Они автоматически начисляются и перечисляются работодателем в соответствующие фонды и органы.

Таким образом, если ваша зарплата составляет, например, 200 000 тенге, то с неё будет удержано: 20 000 тенге ИПН, 20 000 тенге ОПВ и 4 000 тенге ВОСМС — итого 44 000 тенге. На руки вы получите 156 000 тенге. Эти цифры помогают понять, куда уходят средства и почему «чистая» зарплата меньше, чем обещанная в трудовом договоре.