Як нараховується стаж при неповному робочому дні?

Як зараховується стаж при неповному робочому дні

Багатьох працівників цікавить, чи враховується період роботи на неповному робочому дні при обчисленні страхового стажу. Відповідь є втішною — навіть якщо людина працює менше повного місяця, цей період може бути зарахований як повний календарний місяць.

Головна умова — у цьому місяці мають бути сплачені страхові внески в розмірі не нижче мінімального, передбаченого законодавством. Це означає, що навіть при скороченому графіку чи неповному навантаженні, якщо роботодавець регулярно сплачує внески до Пенсійного фонду, такий час входить до трудового стажу повністю.

Своє роз'яснення щодо цього питання надав Пенсійний фонд України у листі від 17.03.2017 № 8134/04-11. Згідно з ним, увага звертається не на кількість відпрацьованих днів чи годин, а на наявність належним чином сплачених внесків. Це особливо важливо для тих, хто працює під час навчання, виховання дитини чи має декілька джерел доходу.

Тож, якщо ви працюєте неповний день чи навіть кілька днів на місяць, але ваш роботодавець виконує свої зобов’язання перед ПФУ — ваш стаж іде без перерв. Це важливо як для майбутньої пенсії, так і для отримання соціальних виплат.