Мінімальна заробітна плата в Польщі у 2023 році
З 1 липня 2023 року мінімальна заробітна плата в Польщі становить 3 450 злотих на місяць брутто для працівників за трудовим договором (умова проце). Це найнижчий дозволений рівень оплати праці для повного робочого дня, і працедавці не мають права платити менше.
Для тих, хто працює за цивільно-правовими договорами — наприклад, за "умовою злеценя" або "умовою про дзєло", — встановлено погодинне мінімальне оплатне відшкодування. З 1 січня 2023 року воно дорівнювало 22,10 зл брутто на годину, а з 1 липня підвищилося до 22,50 зл за годину. Хоча такі форми співпраці не передбачають усіх гарантій, як у трудовому договорі, мінімальна ставка захищає працюючих від надмірно низької оплати.
Важливо зазначити, що з кінця 2022 року мінімальна зарплата на "умовах о праце" була нижчою — 3 010 злотих брутто. Підвищення у 2023 році стало важливим кроком для підвищення життєвого рівня працівників, особливо в умовах високої інфляції.
Для українців, які планують працевлаштуватися в Польщі, ці цифри — важливий орієнтир. Переконайтеся, що ваша зарплата не нижча за встановлені стандарти, незалежно від форми договору. Знання своїх прав допоможе уникнути експлуатації та забезпечить гідні умови праці.
Коментарі
Поки немає коментарів. Будьте першим.