Verdienstmöglichkeiten auf Kreuzfahrtschiffen: Was philippinische Angestellte bei Aida verdienen

Die Faszination, auf einem Kreuzfahrtschiff zu arbeiten und dabei die Welt zu bereisen, zieht jährlich tausende Menschen an – besonders aus Südostasien. Doch hinter den Kulissen der schwimmenden Urlaubsresorts zeigen sich deutliche Unterschiede bei den Löhnen. Wer sich fragt, wie hoch das Einkommen für Arbeitskräfte aus den Philippinen bei der bekannten Reederei Aida ist, stößt auf Zahlen, die oft weit unter dem deutschen Lohnniveau liegen.

Für eine Tätigkeit im Hotelservice, zu dem beispielsweise Reinigungskräfte oder Küchenhelfer gehören, liegt das monatliche Durchschnittsgehalt eines philippinischen Mitarbeiters laut offiziellen Angaben des Unternehmens bei etwa 700 bis 900 US-Dollar. Diese Zahlen spiegeln die gängige Praxis in der internationalen Kreuzfahrtbranche wider, bei der Verträge häufig nach den Standards der Internationalen Transportarbeiter-Föderation (ITF) und nicht nach den Gesetzen der Heimatländer der Urlauber abgeschlossen werden.

Kritiker bemängeln oft, dass deutsche Mindestlöhne an Bord nicht gelten, da die Schiffe meist unter ausländischer Flagge registriert sind. Für die Angestellten selbst stellt das Gehalt dennoch eine wichtige Einnahmequelle dar: In den Philippinen liegt das Durchschnittseinkommen deutlich niedriger, weshalb die Jobs auf See trotz langer Arbeitszeiten und monatelanger Trennung von den Familien heiß begehrt sind. Zudem stellt die Reederei in der Regel Unterkunft und Verpflegung kostenfrei zur Verfügung, wodurch die Lebenshaltungskosten an Bord entfallen und ein Großteil des Geldes direkt in die Heimat überwiesen werden kann.

Siehe auch

Ausführliche Artikel

Verwandte Themen