結論

年末調整で障害者手帳のコピーを提出する法的義務はありません。会社が確認のために求める場合は、要請に応じて提出するとトラブル防止になります。

ポイント

  • 法的には手帳のコピー提出は不要
  • 会社が確認目的で求めることがある
  • 要請があれば最低限の情報だけ提出すればOK
  • 提出しないと控除が受けられないわけではない

年末調整において、障害者手帳のコピーを会社に提出する義務は法律上ありません。

会社からの要請がある場合の対応

給与担当者は障害者控除の適用状況を確認したいと考えることがあります。そのため、手帳の写しを提示するよう求められることがあります。

  • 要請があれば、本人確認に必要な箇所だけを写す。
  • 個人情報保護の観点から、信頼できる担当者にのみ渡す。
  • 提出しなくても控除自体は受けられるが、手続きが遅れる可能性がある。

実務上のポイント

事前にコピーを用意しておくと、会社の指示にすぐ対応でき、余計なやり取りを防げます。手帳の種類(身体障害者手帳、療育手帳、精神障害者保健福祉手帳など)に関係なく、基本的な流れは同じです。

よくある質問

障害者控除を受けるために必要な書類は何ですか?

年末調整では障害者手帳の写し以外に、障害者控除申告書を提出すれば控除が適用されます。

手帳のコピーを提出しないと控除が受けられませんか?

会社が確認できないだけで、控除自体は受けられますが、手続きが遅れる可能性があります。

個人情報が心配な場合はどうすればいいですか?

必要最小限の情報だけを写し、社内の担当者限定で管理してもらうよう依頼しましょう。

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